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Calidad Técnica de los Bienes o Servicios
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FACTOR 1. OFERTA TÉCNICA: (70%)
1.1. Experiencia del Oferente (30)%:
Se evaluará la idoneidad del oferente para cumplir con los objetivos y los productos solicitados, según su experiencia en consultorías para el sector público, especialmente de carácter regional, en estudios o proyectos de la misma naturaleza y, además, se valorará al equipo de trabajo en relación al carácter multidisciplinario de su composición.
Sub-factores / Ponderación
a) Experiencia del Oferente en consultorías, estudios y/o proyectos relacionadas a la temática (70%): se considerará la cantidad de experiencias en consultorías para la elaboración de proyectos de intervención territorial, estudios regionales y locales, asistencias técnicas a levantamiento de proyectos, estudios demográficos y sociales, asesoría metodológica para la elaboración de planes, programas y formulación de políticas públicas.
- No posee experiencias en consultorías, estudios y/o proyectos relacionados: 0 puntos.
- Posee 1 experiencia en consultorías, estudios y/o proyectos relacionados: 10 puntos.
- Posee 2 o 3 experiencias en consultorías, estudios y/o proyectos relacionados: 20 puntos.
- Posee 4 o 5 experiencias en consultorías, estudios y/o proyectos relacionados: 40 puntos.
- Posee 6 o 7 experiencias en consultorías, estudios y/o proyectos relacionados: 60 puntos.
- Posee 8 o 9 experiencias en consultorías, estudios y/o proyectos relacionados: 80 puntos.
- Posee 10 o más experiencias en consultorías, estudios y/o proyectos relacionados: 100 puntos.
b) Composición multidisciplinaria del equipo de trabajo (30%):
- El equipo cuenta con profesionales de 1 carrera: 25 puntos.
- El equipo cuenta con profesionales de 2 o 3 carreras distintas: 50 puntos
- El equipo cuenta con profesionales de al menos 4 carreras distintas: 100 puntos.
Para efectos de la asignación de puntaje de este indicador y en el caso de la postulación de las Uniones Temporales, se considerará los años de acreditación del integrante de la Unión Temporal que lo acredite en mayor medida.
1.2. Experiencia y formación del equipo de trabajo (30%):
Se evaluará a los integrantes del equipo de trabajo, según el organigrama presentado en el Anexo N°7, y los antecedentes de cada uno de ellos, presentados en los Anexos N°5, en relación a su experiencia en consultorías, investigaciones y/o estudios territoriales de interés público, a su composición multidisciplinaria y la formación o nivel educacional de sus miembros.
a) Cantidad de experiencias en consultorías, investigaciones y/o estudios territoriales de interés público de cada integrante (70%):
Se considerarán todas aquellas participaciones en equipos de trabajo, independiente del rol que hayan ejercido, que tengan relación con la naturaleza de la licitación, es decir, asistencias técnicas, estudios, investigaciones, consultorías, asesorías, etc., en temas relacionados a la formulación de proyectos territoriales, levantamiento de cartera de iniciativas de inversión pública, estudios relacionados al ámbito regional, entre otras materias pertinentes.
- No posee experiencias en consultorías, investigaciones y/o estudios territoriales de interés público: 0 puntos.
- Posee 1 experiencia en consultorías, investigaciones y/o estudios territoriales de interés público: 10 puntos.
- Posee 2 o 3 experiencias en consultorías, investigaciones y/o estudios territoriales de interés público: 20 puntos.
- Posee 4 o 5 experiencias en consultorías, investigaciones y/o estudios territoriales de interés público: 40 puntos.
- Posee 6 o 7 experiencias en consultorías, investigaciones y/o estudios territoriales de interés público: 60 puntos.
- Posee 8 o 9 experiencias en consultorías, investigaciones y/o estudios territoriales de interés público: 80 puntos.
- Posee 10 o más experiencias en consultorías, investigaciones y/o estudios territoriales de interés público: 100 puntos.
b) Formación Académica y estudios superiores de los integrantes del equipo de trabajo (30%):
Se evaluará el grado académico más alto, en función de lo declarado en el Anexo N°5 y los certificados de título que haya presentado como medio de verificación. No se considerarán grados académicos que no estén respaldados por sus respectivas certificaciones oficiales.
- No tiene o no indica formación académica: 0 puntos.
- Posee sólo título técnico de nivel superior: 20 puntos.
- Posee sólo título profesional: 40 puntos.
- Posee título profesional y certificación de diplomado: 60 puntos.
- Posee grado de magíster con su respectivo certificado: 80 puntos.
- Posee grado de doctor con su respectivo certificado: 100 puntos.
Para todos los indicadores de este subfactor 1.2 aplicará lo siguiente: Una vez calculado el puntaje para cada integrante considerado en el equipo de trabajo, se hará una sumatoria de ellos y luego se calculará el promedio aritmético, resultado que corresponderá al puntaje del oferente en este ítem.
1.3. Propuesta metodológica, plan de trabajo y carta Gantt (40%):
Se evaluará la propuesta del oferente según las especificaciones del Anexo N°6.
- Presenta propuesta metodológica incompleta, plan de trabajo sin detalles y carta Gantt no se ajusta a los tiempos de vigencia definidos para esta licitación: 0 puntos
- Presenta propuesta metodológica completa y sin detalles, plan de trabajo coherente, considerando todos los criterios solicitados y carta Gantt se ajusta al período de vigencia de la consultoría: 50 puntos.
- Presenta propuesta metodológica completa y detallada, plan de trabajo es coherente y considera todos los criterios solicitados, carta Gantt se ajusta al período de vigencia de la consultoría y además, se agregan otros elementos que suman valor agregado para la ejecución del servicio: 100 puntos.
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70%
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Precio
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FACTOR 2: OFERTA ECONÓMICA (25%)
La propuesta económica tendrá una ponderación de 25% del total del proceso de evaluación y se realizará sólo a aquellos oferentes que califiquen técnicamente, según lo estipulado en el numeral 9.6, letra a).
La evaluación económica se realizará según lo siguiente:
- Monto ofertado, según el Anexo N°9 "Formulario de Oferta Económica": (100%)
Para realizar la evaluación del monto ofertado, la Comisión utilizará una escala de 0 a 100 puntos, asignando el puntaje más alto a la oferta económica de menor precio. Los siguientes puntajes se asignarán en función de la diferencia entre cada oferta y el valor de la menor oferta económica, de acuerdo a la siguiente fórmula:
PE = 100*PM / PP
Donde:
PE= puntaje de la oferta económica,
PM= precio más bajo, y
PP= precio de la oferta económica en consideración.
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25%
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5
Cumplimiento de los requisitos
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FACTOR 5: CUMPLIMIENTO OPORTUNO DE LOS REQUISITOS FORMALES DE PRESENTACIÓN DE LA OFERTA: (1%)
El criterio de asignación de puntaje es el siguiente:
a) Cumple oportunamente con los requisitos formales de presentación de la Oferta: 100 puntos.
b) No cumple oportunamente con los requisitos formales de presentación de la Oferta: 0 puntos.
9.6. Es necesario precisar a todos los oferentes interesados en participar, presentando oferta, que:
a) En el caso de las Uniones Temporales, cada miembro deberá presentar su respectivo Anexo y se considerará para la evaluación de todos los criterios señalados, los antecedentes que la Unión Temporal declare que presenta para la aplicación del factor y su respectiva ponderación.
b) Sólo calificarán y serán consideradas para pasar a la evaluación económica, las propuestas que hayan obtenido el 60% (42 puntos) del puntaje máximo que se puede obtener en la evaluación de la oferta técnica. Las propuestas que no cumplan con este requisito, serán declaradas inadmisibles.
c) El oferente que alcance el mayor puntaje total ponderado obtenido de la evaluación del Criterio Oferta Técnica (POT) *70%, más el puntaje total ponderado obtenido de la evaluación del Criterio Oferta Económica (POE) *25%, más el puntaje total ponderado de la evaluación del Criterio de Sustentabilidad (PCS) *2%, más el puntaje total ponderado de la evaluación de programas de integridad (PI)*2%, más el puntaje total ponderado de la evaluación del Cumplimiento Oportuno de los Requisitos formales de Presentación de la oferta (PCO) *1%, será seleccionado como adjudicatario en la presente licitación. Donde: POT: Puntaje Oferta Técnica POE: Puntaje Oferta Económica PCS: Puntaje Criterio de Sustentabilidad PPI: Puntaje Programas de Integridad y PCO: Puntaje Cumplimiento Oportuno de los requisitos formales de Presentación de la Oferta
9.7. En caso de producirse empate entre los puntajes obtenidos de dos o más oferentes se atenderá a la oferta técnica que haya obtenido el mayor puntaje total ponderado en ese factor y, de persistir la igualdad, se tomará en consideración el puntaje obtenido en el siguiente sub-factor, factor e indicador de evaluación en el orden de prelación que se indica:
a) Experiencia del oferente.
b) Experiencia y formación del equipo de trabajo.
c) Oferta Económica.
Si aún persistiera el empate luego de aplicar los criterios precedentes en el orden de prelación indicado, preferirá la oferta del proveedor que haya ingresado primero su oferta en el portal www.mercadopublico.cl
Cualquier error de concordancia de la presente Pauta de Evaluación, será resuelto por la Comisión Evaluadora de la Licitación, sin modificar en lo sustancial la lógica de objetividad de los criterios de evaluación.
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1%
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